道路交通事故损害赔偿案件的调查分析驾驶人员安全意识差，成为引发道路交通事故的祸首。在我县特别是农村地区，一些驾驶人员的法律意识和安全意识较差，他们不仅不能遵守交通法规，反而在车辆一到手，而没有取得机动车辆驾驶证的情况下驾车上路，边开边学，由于这些驾驶员缺乏交通法规知识，没有熟练掌握驾驶操作技术，不管在人群密集的道路还是在车辆拥挤的公路，一味追求快，横冲直撞，突然转弯等情况时有发生，随时都会引发交通事故。

关于对“上下班途中”工伤问题的理解发生“机动车事故”是比较容易理解的，但由于“上下班途中”没有具体的法律界定，所以在空间和时间上认定工伤问题是最大麻烦，也是争议最大的问题。按一般常理讲，上下班途中包括职工正常工作的上下班途中，也包括职工加班的上下班途中，只要是去为单位干活的路途都应算途中。

危险驾驶罪需尽快出台司法解释 如果在人迹罕至、荒郊野外的机动车道路上醉酒驾驶，那么，追究当事人的刑事责任显然不符合立法本意。也是说，危险驾驶是在特定道路上的犯罪，而不是简单重复交通肇事罪的犯罪构成要件。因此，笔者建议，最高人民法院需尽快出台司法解释，不能将那些情节显著轻微的案件认定为犯罪案件，从而扩大刑罚的打击面。

电动自行车交通事故多发的原因及对策 为避免电动自行车肇事后，责任人无力赔偿，给受害人带来更大的伤害，可以对电动自行车驾骑人实行考核制度，对电动自行车实行登记、上牌的同时，要求设立第三者强制责任险，以降低电动自行车的行车风险，来保护车主和第三人的利益，这也有利于社会的和谐稳定。

浅析农民工工资拖欠的成因及对策加大问责力度。严格责任倒查，对措施不到位、组织不力、工作敷衍的要严肃查处；对案件办理不及时、工作疲沓导致矛盾纠纷激化引发重大群众性事件的要严肃追究其有关领导和责任人的责任。该院纪检监察部门要坚持高标准、严要求，对活动情况进行监督检查，确保活动取得实效。

雇主向第三人行使代位追偿权的数额应依法认定司法实践中，当雇员由于第三人的侵权或者过错而受到人身损害时，雇主被列为被告并承担了赔偿责任时，雇主向第三人代位行使追偿权的追偿数额人民法院应当如何支持是值得商榷的。笔者认为，该追偿数额应当分三种情况具体认定。

机动车交通事故责任纠纷案件中的有关问题重复投保交强险的一般存在以下两种情形，一是机动车所有人缺乏保险常识，本预投保商业险而误投了交强险，而保险公司工作人员在办理保险时又疏于审查，从而造成了重复投保交强险；二是因为保险公司工作人员为了发展新客户，从而不加审查，为已经办理了交强险的机动车所有人再次办理了交强险。现实中，重复投保交强险的亦多为以上两种情形。

浅析人身损害赔偿中关于护理费的几个问题护理费是指受害人因遭受人身伤害，生活无法自理需要他人帮助而付出的费用。受害人在没有遭受人身伤害之前，本来能够自主处理自己的生活，无需他人的帮助，也不需要为此支付费用，但由于遭受侵害而不得不支付此等费用，因此该笔财产损害的发生与加害行为之间具有相当因果关系，自然应由赔偿义务人承担赔偿责任。

在校学生被伤害的赔偿问题根据《中华人民共和国教育法》的规定，学校或其他教育机构是一个能够独立承担民事责任的事业法人。在这里，独立承担责任意味着其应当承担的责任无法转移予其他部门，事业法人又意味着其经费的有限，因而，在操作时必然产生价值的冲突，即如果责任完全由学校独立承担，必然会抑制教育的发展，如果学校不承担责任，必然损害受害人的合法权益。

浅谈农民工讨薪案件的特点及对策无欠条，打官司取证难。时常遇到一些农民工三五成群地到法院咨询没有欠条是否能打官司。在一起讨薪案件中，一群女工发现老板“跑路”之后，手上既无合同又无欠条，到法院咨询如何讨要工资。法院为其联络了法律援助中心，在法律援助律师的帮助下，二十多名女工像侦探一样多方寻找被告下落，费了九牛二虎之力才让老板打了欠条，并将其起诉到法院。