《行政复议法》第35条规定：“行政复议机关工作人员在行政复议活动中，徇私舞弊或者有其他渎职、失职行为的，依法给予警告、记过、记大过的行政处分；情节严重的，依法给予降级、撤职、开除的行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。”根据本条规定，复议人员有上述行为的，因情节不同而承担不同的法律责任。
徇私舞弊是指执行职务的人员在执行职务时，出于利已考虑，或受人请托，故意歪曲事实或者违背法律、法规和规章的规定错误地执行职务，并造成一定后果的行为。渎职是指执行职务人员滥用职权、玩忽职守或者徇私舞弊，妨害国家机关的正常活动，并造成一定后果的行为。失职则是指执行职务的人员因疏忽大意或者过于自信，而没有采取有力措施履行职务，造成一定后果的行为。行政复议人员有徇私舞弊或其他渎职、失职行为，对申请人或者被申请人的利益、名誉造成损害，或者使复议机关的声誉受到不良影响，必须承担法律责任。但根据情节轻重，予以不同对待：一般出现徇私舞弊或有其他渎职、失职行为的，依法给予警告、记过、记大过的行政处分；情节严重的，依法给予降级、撤职、开除的行政处分；构成犯罪的，则依法追究刑事责任。《刑法》第397条规定：“国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑……国家机关工作人员徇私舞弊，犯前款罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处五年以上十年以下有期徒刑。”
 | 京ICP120101号 |
